La capacitación es un tema crucial en cualquier actividad y en ganadería, si se quiere ser rentable y competitivo, se debe estar a la vanguardia en las tecnologías disponibles.

Por eso a partir de allí se hizo una alianza entre Fedegán, Coregan, Ourofino y Genética Selecta para realizar el primer curso de inseminación para mujeres de campo en el Magdalena Medio.

Primer curso exclusivamente para mujeres

Según Laura Quiceno, Gerente de Genética Selecta, lo particular de este curso es que fue el primer curso exclusivamente para mujeres realizado en Puerto Berrío (Antioquia). Fueron tres días de capacitación teórico-práctica dirigidos por la MVZ del departamento técnico de Genética Selecta, Any Tatiana Ruíz y la MVZ consultora técnica de Ourofino, María Elisa López.

Los temas abordados fueron inseminación artificial, mejoramiento genético e inseminación a tiempo fijo.

El grupo fue muy diverso. Se contó con Médicas Veterinarias, estudiantes del Sena de técnicas agropecuarias y amas de casa. (Lea: 7 pasos para realizar inseminación artificial de forma correcta)

Algunas de ellas tienen donde poner en práctica estos conocimientos porque trabajan o viven en fincas, otras son propietarias de ganaderías y otras, tiene la posibilidad de desempeñarse como inseminadoras.

Las 15 participantes al curso fueron certificadas como inseminadoras ya que a criterio de la docente, demostraron la destreza necesaria para realizar correctamente el procedimiento de inseminación artificial.

La intención de Genética Selecta, con este tipo de capacitaciones, es hacer cada vez más presencia en la zona, fomentar la cultura de la inseminación artificial y la importancia del mejoramiento genético, factor determinante en la rentabilidad de las ganaderías.

Cómo llevar ciencia a la región

Así mismo, el objetivo gremial que tienen los centros de servicios tecnológicos Tecnig@n y las alianzas que se han podido hacer es cómo llevar ciencia a la región, según indicó Santiago Acosta, de Tecnig@n Antioquia.

Señaló que el Magdalena Medio es una de las ecorregiones más importantes del país por lo que le están apostando a que cada vez más mejoren sus procesos productivos y no hay una mejor forma de hacerlo que con la ciencia y la tecnología. (Lea: Cómo realizar con éxito una inseminación artificial en el hato ganadero)

En este caso la inseminación artificial a tiempo fijo es una metodología nueva para la región porque en varias de las fincas se sigue manejando la ganadería de manera ancestral.

Por eso la idea es que estas mujeres que se están formando tengan la capacidad técnica y operativa para una mayor cobertura en caso de requerirse una demanda en los próximos años de estos servicios.

Para la elección de las mujeres que participaron en la capacitación se hizo una convocatoria general y se seleccionaron aquellas que tuvieran relación con el sector ganadero para que pudieran poner en práctica lo aprendido y/o personas que de alguna manera les interesara el día de mañana el trabajo como inseminadores en la región.

Además, este es un sector que cada vez más está incluyendo a la mujer y lo que se quiere es ver más mujeres empoderadas en esta actividad.

Luego del curso se hace una retroalimentación, evaluar el conocimiento que se impartió por parte de la empresa y hacer una evaluación con las participantes para conocer su opinión y ver qué se puede mejorar. Además, se hará un seguimiento de las participantes para medir el alcance. (Lea: Inseminación artificial a tiempo fijo mejora producción de carne)

Se quiere evaluar el curso para poderlo seguir ofertando a un costo de tal manera que genere un interés para la empresa prestadora de los servicios y para la alianza.

A su vez, Quiceno manifestó que inicialmente se pensó en hacer un curso semestral a través de Coregan pero está abierta la posibilidad de realizarlos en otras zonas de vocación ganadera donde tengan esta necesidad de formación.

Es importante que las personas aprendan a inseminar porque es el primer paso para llevar a cabo un programa de mejoramiento genético exitoso, concluyó.